Branchenwachstum,
damit Ihre Karriere vorankommt
Personal- und Beratungsdienstleistungen stellen neben den Branchen, für die wir tätig sind, einige der weltweit am schnellsten wachsenden Segmente dar. Jeder weitere Schritt in Richtung Unternehmenswachstum bietet auch unseren Mitarbeitern neue Chancen.
Auszeichnungen und Anerkennung
beflügeln die Weiterentwicklung
Das Feiern von Meilensteinen, die gegenseitige Anerkennung, unsere jährliche President's Club Bonusreise und spezielle vierteljährliche Wettbewerbe sorgen für den richtigen Wettkampfgeist. Oxford ist eine schnelllebige Umgebung mit dem Anspruch eines tollen Arbeitsklimas.
Kontinuierliches Training,
damit Sie mehr erreichen können
Ab dem ersten Tag haben Sie Zugriff auf hilfreiche Tools und Ressourcen. Auf unser Programm für neue Mitarbeiter folgen Programme für den Erwerb erweiterter Qualifikationen, für angehende Führungskräfte und Coaching. Wir unterstützen Sie jederzeit dabei, Ihre persönlichen und beruflichen Ziele zu erreichen.
Programme für Gesundheit und Wellness
als Ausgleich und damit Sie länger fit bleiben
Wir tun etwas dafür, damit Ihnen ein gesundes Gleichgewicht zwischen Arbeit und Freizeit gelingt. An vielen unserer Standorte gibt es Fitnesseinrichtungen oder vergünstigte Mitgliedschaften für Fitnessstudios, und wir bieten überall Programme für körperliches und geistiges Wohlbefinden an.
Jede/-r Einzelne bestimmt die eigenen Verdienstmöglichkeiten durch seinen bzw. ihren Willen zum Erfolg. Boni, ein attraktives Grundgehalt für Positionen im Vertrieb sowie Chancen zur beruflichen Weiterentwicklung im gesamten Unternehmen bilden die Grundlage für eine Karriere, die sich lohnt.
Das Trainingsprogramm von Oxford geht weit über eine Einführung für neue Mitarbeiter hinaus. Es ist auf die Fortbildung und Unterstützung der Mitarbeiter in jeder Phase ihrer beruflichen Laufbahn ausgelegt. Es erwarten Sie ein solides und vielfältiges Lernerlebnis, inklusive Kurse, Webinars, Onlinetraining, Mitarbeiterführung und Lernen am Arbeitsplatz.
Karrieren bei Oxford beginnen meistens in der Rolle Personalvermittler oder Kundenbetreuer. Wir unterstützen Ihre Arbeit mit tollen Programmen zur Fortbildung und Weiterentwicklung. Sehen Sie sich das Video unten an, um mehr über unser komplettes Trainingsangebot zu erfahren. Beförderungen basieren bei Oxford auf Leistung und nicht auf der Dauer der Betriebszugehörigkeit. Sie können also darauf vertrauen, dass Ihre harte Arbeit Ihnen viele Möglichkeiten eröffnen wird, in der eingeschlagenen Laufbahn weiterzukommen. Zwar variiert der Zeitrahmen für die einzelnen Mitarbeiter, doch wenn Sie zu Oxford kommen, können Sie sicher sein, dass Sie dadurch nicht nur Ihre Kompetenzen ausbauen, sondern auch Ihr Einkommen steigern.
Mit über 820 Mitarbeitern in unseren Niederlassungen auf der ganzen Welt wird es Ihnen nie an Unterstützung und Möglichkeiten zur Zusammenarbeit fehlen – weder innerhalb Ihres Teams bei Oxford noch innerhalb unseres gesamten weltweiten Netzwerks.
Unsere Führungskräfte profitieren von den über 35 Jahren, die Oxford in der Branche erfolgreich tätig ist, und haben dabei die Zukunft fest im Blick. Sie beobachten den Markt sehr genau und legen dann einen Kurs für das Unternehmen fest, der es uns ermöglicht, die Bedürfnisse unserer Kunden vorherzusehen und die Konkurrenz hinter uns zu lassen.