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En Oxford, todo se construye a partir de relaciones de confianza. Si te unes al equipo de Oxford, enseguida verás cómo trabajamos juntos para lograr un objetivo común: ofrecer The Right Talent. Right Now. Lideramos con pasión, positividad y responsabilidad a través de nuestras palabras y actos, creando un entorno en el que las personas con las que trabajamos pueden pensar a lo grande, divertirse y saber que marcan la diferencia.

Nuestra cultura Únete a nuestro equipo

Ventajas de trabajar en Oxford

Vive la experiencia de un mundo donde tus aportaciones son aplaudidas más allá de tu empleo. Desata el potencial de incentivos ilimitados, aprovecha las innumerables oportunidades de crecimiento profesional y sumérgete en una cultura sin par que fomenta el éxito. Oxford te garantiza una plataforma inigualable para lanzarte hacia una carrera profesional llena de satisfacciones. Adéntrate en lo extraordinario y marca la diferencia con nosotros.

Potencial de ingresos

Cada persona determina su potencial de ingresos según su energía y empuje para alcanzar el éxito. Las comisiones ilimitadas sumadas al salario base para los puestos relacionados con ventas y reclutamiento, y las oportunidades de crecimiento en la empresa, contribuyen a una carrera atractiva y provechosa.

Desarrollo profesional continuo

El programa de formación de Oxford va mucho más allá de la orientación para nuevos empleados; está pensado para educar y ayudar a los empleados en cada etapa de su trayectoria profesional. Te espera una experiencia de aprendizaje sólida y variada, que incluye cursos, seminarios web, formación en línea, liderazgo y formación en el lugar de trabajo.

Promoción profesional

La mayoría de funciones en Oxford empiezan con una trayectoria profesional como reclutador o Account Manager. Te acompañamos con programas fantásticos que te permiten aprender y prosperar. Las promociones en Oxford se basan en el desempeño, no en la permanencia, por lo que puedes estar seguro de que si trabajas duro tendrás muchas oportunidades de crecer profesionalmente según el rumbo que te has marcado.

Programa Líderes emergentes

Hacemos todo lo posible por promocionar internamente. El programa Líderes emergentes de Oxford se centra en desarrollar a los futuros líderes de nuestro negocio. El programa consiste en cursos y actividades diseñados para mejorar las competencias de los participantes en torno a nuestras actividades específicas y competencias de liderazgo.

Recompensas y reconocimiento

Celebraciones de logros, nuestro viaje anual President’s Club y concursos trimestrales especiales contribuirán a impulsar tu espíritu competitivo. Oxford es un entorno dinámico y activo, y se esfuerza para que cada día sea divertido.

Programas de salud y bienestar

Tenemos el compromiso de ayudarte a mantener un equilibrio saludable entre el trabajo y la vida fuera de la oficina. Muchas de nuestras ubicaciones cuentan con gimnasio u ofrecen descuentos en la cuota del gimnasio, y todas disponen de programas para fortalecer el cuerpo y la mente.

Culture Club

La cultura es importante para nosotros. Tenemos un comité de empleados en nuestras oficinas dedicados a crear un ambiente excelente dentro y fuera de la oficina.

Oxford Cares

Tenemos el orgullo de comprometernos con las comunidades que consideramos nuestro hogar. Oxford Cares pone de relieve las actividades filantrópicas de nuestros empleados y crea iniciativas para dar prioridad al voluntariado y la recaudación de fondos para organizaciones locales y nacionales.

“La cultura de Oxford es fantástica. Realmente nos preocupamos y nos centramos en lo que es mejor para todos: nuestros clientes, nuestros profesionales y mutuamente”.

Michele V., Directora, Servicios de consultoría

“El espíritu emprendedor de Oxford, esto es lo que más me gusta de trabajar aquí. Realmente te sientes recompensado, tanto directamente desde una perspectiva económica, como indirectamente desde una perspectiva de realización personal. Quiero prosperar para mí mismo y para mi familia, y en este sentido recibir incentivos ilimitados es impagable”. Christopher G., Ejecutivo de reclutamiento, IT

“Oxford es una de esas grandes empresas que no te dice ni te obliga a encajar dentro de un cierto patrón porque es mejor para su negocio. Oxford contrata a personas y nos ayuda a sobresalir y tener éxito sin dejar de ser nosotros mismos”. Scott D., Recruiter, Engineering

“Una de las cosas que más me gusta de trabajar en Oxford es la oportunidad que me ofrece de prosperar y formar parte de una cultura de alto desempeño. Realmente no hay nada que te impida ganar y tener éxito aquí. La oportunidad está ahí, solo tienes que aprovecharla”. Colin W., Director de desarrollo comercial

“Trabajar en Oxford ha sido una experiencia inigualable para mí. La sensación de ser recompensado por tu duro trabajo es realmente estimulante y contar con un equipo que te apoya es un valor añadido. Personalmente, me encanta trabajar en Oxford y sin duda lo recomendaría a cualquier persona a quien no le importe trabajar duro, las recompensas son increíbles”. Kimberly R, Ejecutiva de desarrollo comercial

“Durante los más de 10 años que llevo trabajando en Oxford, he desempeñado la misma función, pero de forma muy distinta a cuando empecé. La apuesta de Oxford por la tecnología, las ideas y el feedback para mejorar los procesos y procedimientos de todas nuestras partes interesadas es muy estimulante. Realmente permite a nuestros equipos cuestionar el statu quo sin tener miedo a compartir las ideas, los pensamientos y las experiencias para fomentar un cambio positivo para nuestros profesionales y clientes”. Christopher S., Director Sr., Servicios de apoyo al profesional

“Oxford es un lugar de trabajo realmente inspirador, que empodera y favorece el crecimiento continuo y el éxito. El ambiente colaborativo, combinado con unas oportunidades de aprendizaje ilimitadas, garantiza que todas las personas puedan prosperar y desatar todo su potencial”. Camila S., Directora Sr. de aprendizaje y desarrollo

“A pesar de llevar en Oxford casi 20 años, Oxford sigue apoyándome, formándome y orientándome cada día para lograr nuevos éxitos. Estoy muy agradecida no solo por el apoyo del equipo de dirección, sino también por la oportunidad de aprender y crecer cada día que me ofrecen mis propios empleados”. Erin G., Directora Sr., Reclutamiento

Creando oportunidades para la diversidad, la igualdad y la inclusión

Nuestro compromiso con la diversidad, la igualdad y la inclusión es evidente, como demuestran nuestros esfuerzos por crear un lugar de trabajo que fomente la igualdad de oportunidades para las personas de todos los orígenes. Al utilizar prácticas de contratación inclusivas, fomentar un liderazgo diverso y ofrecer programas de formación completos, creamos un entorno en el que todo el mundo puede crecer y prosperar.

Diversidad

Creemos que nuestras diferencias nos permiten ser un mejor equipo, que toma decisiones más acertadas, fomenta la innovación y logra mejores resultados para la empresa.

Igualdad

Nuestro objetivo es asegurarnos de que todos los empleados tengan acceso a los recursos y apoyo que necesitan para triunfar.

Inclusión

Aceptamos plenamente las competencias, experiencias y talentos únicos de nuestros empleados en todo el mundo.

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